Näin luot vakuuttavan Business Casen palkkahallinnon ulkoistukselle
Jos luet tätä, pohdit todennäköisesti, kuinka varmistaa palkkahallintosi tulevaisuus siirtymällä ulkoistettuun palkkapalveluun.
Olet jo tietoinen palkkahallinnon ulkoistamisen vahvoista liiketoiminnallisista perusteista, jotka tuovat sekä välittömiä että pitkäaikaisia hyötyjä. Nyt on kuitenkin aika vakuuttaa yrityksesi keskeiset sidosryhmät ja päätöksentekijät – ja tässä vaiheessa vakuuttava Business Case tulee mukaan kuvaan.
Lataa käytännönläheinen oppaamme, jossa pilkomme palkkahallinnon ulkoistamiseen liittyvän Business Casen laatimisprosessin selkeisiin osiin ja tarjoamme konkreettisia vinkkejä sen hallintaan ja perustelujen esittämiseen. Mukana on myös kätevä mallipohja, jota voit hyödyntää.
Mitä voit odottaa oppaalta:
- Vastaus kysymykseen: miksi Business Case on tarpeen?
- Perusteet kuntoon: yksityiskohtainen, mutta selkeä katsaus Business Casen jokaiseen osioon
- Business Casen formaatti ja rakenne sekä kunkin osion merkitys
- Parhaat vinkit, jotka perustuvat yli 75 vuoden kokemukseemme voittavan Business Casen luomisessa
- Mallipohja, johon voit palata varmistaaksesi, että kaikki tärkeät osa-alueet on käsitelty
Opas ja mallipohja
Täytä lomake ja lataa opas