Työajanhallinnan ratkaisut
Hallitse työaikaa tehokkaammin ja anna työntekijöillesi enemmän aikaa keskittyä olennaiseen. Valitse tarpeisiisi sopivat ratkaisut niin poissaolojen hallintaan, työajanseurantaan, työvuorosuunnitteluun kuin työvoiman hallintaan.
Helppoa työajanhallintaa jokaiselle yritykselle
Saat meiltä kaiken työajanhallintaan tarpeittesi mukaan: lomien ja poissaolojen hallinnan, työajanseurannan, työvuorosuunnittelun sekä työvoiman hallinnan. Ratkaisujemme avulla säästät aikaa ja varmistat sujuvan arjen organisaatiossasi.
Lomien ja poissaolojen hallinta
SD Worx HR -järjestelmän kevyen ja helppokäyttöisen työkalun avulla työntekijät hoitavat itse lomien ja poissaolojen kirjaamisen.
Lomat ja poissaolot
Työajanseuranta
Monipuolinen työajanseurantajärjestelmä sopii vaativampaankin tarpeeseen. Työntekijät kirjaavat työaikansa, poissaolonsa ja lomansa helposti, ja esihenkilöt näkevät tiimikalentereista aina ajantasaisen tilanteen.
Työajanseuranta
Työvuorosuunnittelu
Yksinkertaista työvuorojen suunnittelua ohjelmistolla, joka varmistaa vaatimustenmukaisuuden. Laadi oikeudenmukaisia työvuorolistoja, hallitse kustannuksia ja tarjoa työntekijöille reaaliaikainen näkyvyys työvuoroihin ja -tunteihin.
Työvuorosuunnittelu
Tehtävien ja aktiviteettien hallinta
Aktiviteettien seuranta antaa selkeän kuvan työajan jakautumisesta eri tehtäviin ja asiakkaille. Koontinäkymät auttavat seuraamaan työn etenemistä, kustannuksia ja kapasiteettia sekä vähentämään hallinnollista työtä.
Tehtävien hallinta
Työvoimanhallinta
Hallitse monimutkaisia henkilöstörakenteita SAP Workforce Management -ratkaisun avulla. Asiantuntijamme tarjoavat käyttöönotto-, optimointi- ja ylläpitopalveluita, jotka on suunniteltu eri toimialojen suuryrityksille.
SAP WFMYhdistä HR ja työajanhallinta
Yhdistämällä työajanhallinnan palkanlaskentaan rakennat toimivan kokonaisuuden, joka tuottaa arvoa pitkälle tulevaisuuteen.
Säästä aikaa ja resursseja
Ota käyttöön modernit työkalut, jotka tekevät työajanhallinnasta helppoa koko organisaatiolle.
Tarkat ja ajantasaiset tiedot
Saat reaaliaikaista tietoa henkilöstökapasiteetista ja kustannuksista suunnittelun tueksi.
Tukea henkilöstöllesi
Oikeudenmukainen työvuorosuunnittelu ja selkeä näkyvyys työaikoihin parantavat työntekijäkokemusta.
Sujuvat integraatiot
Yhdistä työajanhallinta palkanlaskentaan, jolloin käytössäsi on aina tarkat tiedot.
Matkasi työajanhallinnan menestykseen
Oppaassa tarkastelemme Euroopan laajuisen tutkimuksen keskeisiä havaintoja, jotka liittyvät työajanseurantaan, joustavuuteen ja henkilöstön työhyvinvointiin yrityksissä niin Suomessa kuin Euroopassa.
Ota yhteyttä
Kerro meille yrityksesi työajanhallinnan tarpeista. Autamme sinua löytämään sopivat ratkaisut ja näytämme, miten voit tehostaa työajanhallintaa ja helpottaa koko organisaation arkea.
Usein kysytyt kysymykset
Työajanhallinta auttaa yrityksiä seuraamaan ja suunnittelemaan työaikaa, työvuoroja ja poissaoloja tehokkaasti. Digitaalinen työajanhallinnan järjestelmä automatisoi rutiineja, vähentää manuaalista työtä ja auttaa varmistamaan, että työajat, ylityöt ja poissaolot kirjautuvat oikein.
Haluaisitko oppia lisää työajanhallinnasta? Tutustu kattaviin sisältöihimme työajanhallinnasta.
Kattava työajanhallinnan järjestelmä voi sisältää esimerkiksi:
• Työajanseurannan: Työaikojen ja läsnäolon luotettava seuranta.
• Työvuorosuunnittelun: Työvuorojen suunnittelu henkilöstön tarpeiden ja saatavuuden mukaan.
• Poissaolojen hallinnan: Poissaolojen ilmoittaminen ja käsittely sujuvasti.
• Analytiikan: Ajantasainen tieto työajoista, henkilöstöstä ja kustannuksista.
Jos työaikoja seurataan edelleen taulukkolaskentaohjelmilla, työvuorolistoissa on toistuvasti virheitä tai palkanlaskentaan liittyy paljon manuaalista työtä, työajanhallinnan järjestelmä voi helpottaa arkea merkittävästi.
Automatisoitu työajanhallinta säästää aikaa, vähentää virheitä ja tarjoaa paremman kokonaiskuvan työajoista ja henkilöstöresursseista.
Lue, miten Accor hyötyy työajanhallintajärjestelmän käytöstä.
Kun työajat, ylityöt, poissaolot ja työvuorot kirjataan samaan järjestelmään, palkanlaskentaan tarvittavat tiedot ovat tarkkoja ja ajantasaisia. Tiedot voidaan siirtää automaattisesti palkanlaskentaan, mikä vähentää manuaalista työtä ja palkanlaskennan virheitä.
Kyllä. Työajanhallinta auttaa näkemään, miten työaikaa ja henkilöstöresursseja käytetään. Ajantasaisen tiedon avulla työvuoroja voidaan suunnitella paremmin, ylimääräisiä ylityötunteja vähentää ja henkilöstöresurssit kohdentaa tehokkaammin.
Lue myös, miten työajanhallinta voi tukea organisaation tavoitteita.
Helppokäyttöinen työajanhallinnan järjestelmä antaa työntekijöille paremman näkyvyyden omiin työaikoihin, työvuoroihin ja poissaoloihin. Itsepalvelutoiminnot helpottavat esimerkiksi työaikojen kirjaamista ja poissaolojen ilmoittamista. Selkeät tiedot ja joustavat työkalut helpottavat työn ja vapaa-ajan tasapainottamista.
Kyllä. Pilvipohjaisen työajanhallinnan avulla työaikoja ja poissaoloja voidaan seurata ja hallita riippumatta siitä, missä työntekijät työskentelevät.
Työntekijät voivat kirjata työaikansa tietokoneella tai mobiililaitteella, ja esihenkilöt saavat ajantasaisen kokonaiskuvan tiiminsä työajoista.
Aloita tunnistamalla yrityksesi tärkeimmät tarpeet. Tarvitsetko paremman työajanseurannan, sujuvamman työvuorosuunnittelun, tehokkaamman poissaolojen hallinnan vai paremman yhteyden palkanlaskentaan?
Valitse järjestelmä, joka sopii yrityksesi kokoon, toimialaan ja nykyisiin järjestelmiin. SD Worx tarjoaa joustavia työajanhallinnan ratkaisuja sekä integraatioita HR:ään ja palkanlaskentaan.
Onko yritykselläsi jo käytössä työajanhallintaratkaisu, mutta mietit sen vaihtoa? Lue blogi: Viisi varoitusmerkkiä, kun on aika uudistaa työajanhallintaratkaisu.
Saat meiltä kaiken työajanhallintaan tarpeittesi mukaan: lomien ja poissaolojen hallinnan, työajanseurannan, työvuorosuunnittelun sekä työvoiman hallinnan. Ratkaisut voidaan yhdistää myös HR:ään ja palkanlaskentaan, joten saat työaikatiedot sujuvasti osaksi muita henkilöstöhallinnon prosesseja.
Helppokäyttöiset itsepalvelutoiminnot helpottavat työntekijöiden arkea, ja ajantasainen tieto auttaa esihenkilöitä suunnittelemaan työvuoroja ja henkilöstöresursseja tehokkaammin.
Jos haluaisit kuulla lisää siitä, miten voisimme olla avuksi työajanhallinnan haasteissasi, niin ota yhteyttä!